更好地開展文體活動(dòng)提供支撐，從而更好履行工會(huì)服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)職工的職責(zé)，近日，寧夏郵政工會(huì)開展文體活動(dòng)調(diào)研活動(dòng)，對(duì)開展文體活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估。

　　本次調(diào)研通過問卷調(diào)查，實(shí)地走訪兩種方式了解基層一線員工對(duì)文體活動(dòng)的需求、意見和建議。調(diào)查問卷參與人數(shù)865人，同時(shí)，調(diào)研組赴銀川、石嘴山、固原、中衛(wèi)、吳忠、郵區(qū)中心郵政工會(huì)與基層一線員工交流訪談、實(shí)地觀摩職工活動(dòng)中心等。交流訪談選取不同崗位的一線員工及相關(guān)管理人員進(jìn)行深入交流，實(shí)地觀摩主要針對(duì)目前文體活動(dòng)開展的現(xiàn)場(chǎng)，了解文體活動(dòng)開展情況及意見建議。 

　　本次調(diào)研從全區(qū)郵政各基層工會(huì)文體活動(dòng)開展情況；文體活動(dòng)資源投入情況；文體活動(dòng)與經(jīng)營工作融合情況；開展文體活動(dòng)效果情況四個(gè)方面收集了詳細(xì)的數(shù)據(jù)和意見，并撰寫了調(diào)研報(bào)告，同時(shí)就發(fā)現(xiàn)的問題及提出了解決措施。為今后寧夏郵政工會(huì)做好問文體工作，有效激發(fā)員工參與文體活動(dòng)熱情，豐富廣大員工業(yè)余文化生活，提供了理論基礎(chǔ)。