為實現(xiàn)2022年孝感郵政省級職工小家“三創(chuàng)”工作驗收全部達標(biāo)，9月中旬孝感市郵政工會聯(lián)合財務(wù)部進行前期自查初驗。

　　2022年孝感郵政共申報4個省級職工小家、8個維護小家、2個新建小家、3個職工書屋和1個職工創(chuàng)新工作室，檢查人員在現(xiàn)場，按照《湖北省郵政企業(yè)職工小家建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)手冊（修訂版）》、《湖北省郵政企業(yè)職工小家建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)補充指導(dǎo)手冊》、職工書屋建設(shè)要求和職工創(chuàng)新工作室建設(shè)要求，對照三項創(chuàng)建驗收標(biāo)準(zhǔn)逐條逐項自查。“省級小家”創(chuàng)建檢查了服務(wù)職工、民主管理、素質(zhì)提升、管理維護和經(jīng)營發(fā)展等工作的開展情況，查看了職工食堂、職工宿舍、企務(wù)公開臺帳、員工收入分配一覽表等相關(guān)臺帳。“維護小家”的小家設(shè)施設(shè)備更新、院落整治情況?！靶陆ㄐ〖摇绷椈竟δ艿慕⑼瓿汕闆r。創(chuàng)建網(wǎng)點的員工對小家滿意度進行了無記名測評，經(jīng)統(tǒng)計滿意度達到95%以上?！奥毠荨卑凑談?chuàng)建“四有”標(biāo)準(zhǔn)，檢查了書屋內(nèi)的管理制度、書報刊數(shù)量、借閱臺帳、讀書筆記、書屋使用率和現(xiàn)場閱讀環(huán)境等。“職工創(chuàng)新工作室”對照“五個一”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，查看工作室管理辦法、先進工作法的提煉成果、創(chuàng)新工作室團隊是否分工合理、臺帳資料是否齊備等。

　　在自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，責(zé)成相關(guān)單位限期進行整改，通過“三項創(chuàng)建”活動的開展，加強支局民主管理和企務(wù)公開，極大的改善了支局員工工作、學(xué)習(xí)環(huán)境和生活條件，切實感受到了工會組織的關(guān)愛溫暖，增強了榮譽感和歸屬感，為構(gòu)建幸福郵政奠定了堅實基礎(chǔ)。