2021-2022年跨年戰(zhàn)役號角已吹響，為了解員工思想動態(tài)，鼓舞全員戰(zhàn)斗士氣，武隆區(qū)分公司總經(jīng)理任麗華帶隊綜合辦、市場部、金融部相繼到轄區(qū)網(wǎng)點開展跨賽慰問工作，組織網(wǎng)點召開座談會進行問題剖析，為跨戰(zhàn)謀方法，添措施，切實為基層員工減壓。

　　總經(jīng)理任麗華每到一處都詳細詢問網(wǎng)點跨賽期間工作安排和員工工作生活等情況，叮囑員工學會抓重點、補短板、固優(yōu)勢，對目標進行細化分工，踩準業(yè)務(wù)發(fā)展節(jié)奏，協(xié)同推進跨賽項目，努力做到幸福工作、快樂生活。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)，使分公司干部員工備受鼓舞，表示要立足崗位，建功立業(yè)，再創(chuàng)跨年佳績。