為認(rèn)真做好年終收官各項工作，謀劃2022年全市工會工作重點，12月21日，廣安郵政工會以政治學(xué)習(xí)、制度講解、業(yè)務(wù)通報的形式召開了第三屆四次全委（擴(kuò)大）會議，第三屆工會委員會委員、各單位工會干事共計20余人參加會議，分管工會工作的副總經(jīng)理朱旭出席會議。

　　會議認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記《論中國共產(chǎn)黨歷史》中《走得再遠(yuǎn)都不能忘記來時的路》和關(guān)于工人階級和工會工作《認(rèn)真履行維護(hù)職工合法權(quán)益，竭誠服務(wù)職工群眾的基本職責(zé)》等重要論述。重點解讀了《中國郵政集團(tuán)工會廣安市委員會經(jīng)費收支管理辦法》和《四川省郵政員工醫(yī)療互助會章程》部分條款。匯總通報了職工小家提質(zhì)升級的建設(shè)情況、系統(tǒng)錄入情況及工會經(jīng)費、互助會會費的收取情況；分析強(qiáng)調(diào)了工會財務(wù)報賬過程中存在的主要問題和整改要求，提出了2022年工會工作的總體思路并對近期重點工作進(jìn)行了安排。各區(qū)市縣工會主席就當(dāng)前工會工作存在的問題和下步工作要點進(jìn)行了交流發(fā)言。

　　朱旭強(qiáng)調(diào)，各級工會工作人員一要切實加強(qiáng)自身政治理論學(xué)習(xí)和工會業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提升專業(yè)知識水平和工作能力；二要認(rèn)真履行好服務(wù)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和為職工群眾服務(wù)的職能職責(zé)，引導(dǎo)員工積極參與勞動競賽，強(qiáng)化員工思想動態(tài)調(diào)研，疏導(dǎo)員工正確應(yīng)對壓力，通過管理創(chuàng)新解決員工急難愁盼問題；三要創(chuàng)新工會工作方式方法，把有限的資源政策用好用活，豐富活動的形式與內(nèi)容，激發(fā)員工工作熱情，促進(jìn)員工“要我干”的被動思維轉(zhuǎn)變成“我要干”的自覺行動。