7月2日，寧德市分公司召開全市青年員工座談會(huì)。座談會(huì)上來自各縣（市、區(qū)）分公司的53名青年員工代表分別圍繞兩個(gè)“帶來”進(jìn)行了發(fā)言，分享了各自在崗位中的“一個(gè)最佳實(shí)踐”和“一個(gè)問題或困惑”及相應(yīng)解決對策。參會(huì)的市分公司領(lǐng)導(dǎo)班子與員工代表進(jìn)行了親切交談并就部分熱點(diǎn)問題進(jìn)行現(xiàn)場探討，碰撞出了新的思想火花，充分展現(xiàn)了郵政員工的活力與激情，活動(dòng)效果超出了預(yù)期目標(biāo)。會(huì)上，市分公司鄧美華總經(jīng)理還對青年員工們提出三點(diǎn)要求：一是要善于學(xué)習(xí)，提升自己。要沉下心來，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，善于發(fā)現(xiàn)新事物，利用新工具，學(xué)會(huì)新方法，提高工作效率。二是要勤于思考，善于總結(jié)。要多思考，多了解問題背后的原因，從不同角度、不同層面思考問題、分析問題、解決問題，在工作中創(chuàng)造特色，打造亮點(diǎn)。三是要勇于挑戰(zhàn)，敢于擔(dān)當(dāng)。要勇于改變現(xiàn)狀，突破自己的舒適圈，敢于承擔(dān)責(zé)任，在實(shí)際崗位中發(fā)揮自己的才能。（福建郵政工會(huì)）