為認(rèn)真貫徹落實(shí)省郵政工會2020年目標(biāo)考核及工作調(diào)研會議精神，進(jìn)一步規(guī)范全市工會財(cái)務(wù)報(bào)賬管理，1月25日，廣安郵政工會召開第三屆二次全委（擴(kuò)大）會議，第三屆工會委員會委員，各區(qū)（市、縣）工會干事、工會會計(jì)參加會議。

　　會議傳達(dá)了省郵政工會目標(biāo)考核及工作調(diào)研會議精神，對全市郵政《工會財(cái)務(wù)報(bào)賬管理試運(yùn)行方案》、《工會經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施辦法》、《集采辦法》和新修訂的互助會《章程》進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論，并對部分條款進(jìn)行了重點(diǎn)解讀，對當(dāng)前工會工作進(jìn)行了詳細(xì)的安排部署。

　　會議要求，工會要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作做好員工的關(guān)心關(guān)愛工作。一是發(fā)揮職工代表作用，加強(qiáng)與職工代表的交心談心活動，發(fā)揮代表與員工的紐帶作用，因工作調(diào)整或其它原因代表發(fā)生變動時，要根據(jù)相關(guān)要求及時進(jìn)行增免或替補(bǔ)。二是進(jìn)一步強(qiáng)化工會財(cái)務(wù)報(bào)賬管理，嚴(yán)格按照全市工會財(cái)務(wù)報(bào)賬管理試運(yùn)行方案要求實(shí)行申報(bào)和審核審批制度，確保全市工會經(jīng)費(fèi)的使用合規(guī)合法。三是進(jìn)一步做好職工小家的建管用工作，建立和完善設(shè)施設(shè)備臺賬并及時錄入系統(tǒng)，做到建一個提升一個，打造職工小家標(biāo)桿網(wǎng)點(diǎn)。四是結(jié)合員工的“痛點(diǎn)”做好辦實(shí)事工作。在思想上、精神上、心理上對員工進(jìn)行關(guān)心關(guān)愛，積極開展心理輔導(dǎo)，讓員工以愉悅的心情投入工作狀態(tài)，同時積極配合企業(yè)做好員工休息休假工作。五是做好春節(jié)慰問工作。各單位要統(tǒng)籌好市縣春節(jié)慰問工作，并結(jié)合各地實(shí)際因地制宜開展好節(jié)日慰問，讓廣大員工切實(shí)感受到企業(yè)溫暖和關(guān)心關(guān)愛。

　　會議期間，對各基層工會2018-2020年工會財(cái)務(wù)會計(jì)憑證進(jìn)行了集中會審。