為引導(dǎo)全體員工樹立崇尚讀書,自覺讀書的良好習(xí)慣，在職工中營造崇尚學(xué)習(xí)、重視學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍；通過學(xué)習(xí)，全面提升員工綜合素養(yǎng)，為企業(yè)文化建設(shè)提供思想源泉，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供不懈動(dòng)力，為企業(yè)職工綜合素質(zhì)提供支撐保障，淮南市郵政工會(huì)于6月份組織開展“書香郵我 不負(fù)韶華”讀書月活動(dòng)。

　　員工自愿報(bào)名參加活動(dòng)，閱讀書籍不限，活動(dòng)期間采取朋友圈打卡+撰寫讀書心得的方式參與評(píng)獎(jiǎng)，活動(dòng)期間以連續(xù)三十日完成打卡任務(wù)為基本條件，每提交閱讀心得、感悟一篇（不低于500字），積100分，其中圍繞企業(yè)發(fā)展撰寫的思考與建議每篇積500分，經(jīng)市工會(huì)采用的心得、感悟、建議每篇再增加500分。活動(dòng)結(jié)束后，市工會(huì)根據(jù)積分總數(shù)評(píng)選出一等獎(jiǎng)一名、二等獎(jiǎng)二名、三等獎(jiǎng)三名，根據(jù)員工參與度、員工獲獎(jiǎng)情況，活動(dòng)組織情況等綜合指標(biāo)評(píng)選出優(yōu)秀組織單位兩個(gè)。 淮南市工會(huì)希望通過開展書香郵我 不負(fù)韶華”讀書月活動(dòng)，鼓勵(lì)廣大員工多讀書、真讀書、讀好書，培養(yǎng)員工自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣，提升將學(xué)習(xí)成果貫穿運(yùn)用于工作實(shí)踐的能力，做到勤于思考，勤于探索，學(xué)以致用，用有所成，把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的舉措，促使廣大員工稱為本職工作的行家和解決實(shí)際問題的能手，推動(dòng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。